Anlagen- und Apparatebauer Lohn Schweiz 2026: Durchschnitt, GAV und Stundenlohn

Der Anlagen- und Apparatebauer Lohn Schweiz 2026 beträgt laut jobs.ch durchschnittlich CHF 69’000 brutto pro Jahr. Die aktuelle Auswertung basiert auf 737 Lohnangaben. Mögliche Boni und der 13. Monatslohn sind bereits enthalten.

Bei 13 gleich hohen Auszahlungen entspricht dieser Jahreslohn rund CHF 5’308 brutto pro Auszahlung. Dein tatsächlicher Verdienst kann jedoch deutlich abweichen. Besonders Berufserfahrung, Spezialisierung, Arbeitsort und Verantwortung beeinflussen den persönlichen Marktwert.

Gefragt sind unter anderem Kenntnisse in Blechbearbeitung, Schweissen, Rohrleitungsbau, Behälterbau und Montage. Zudem können Erfahrung mit Chromstahl, Aluminium, Instandhaltung oder anspruchsvollen Schweissarbeiten deine Lohnchancen verbessern.

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Aktuelle Tätigkeiten umfassen beispielsweise Blechbearbeitung, Abkanten, Schweissen, Apparatebau, Maschinenmontage, Instandhaltung und Inbetriebnahme.

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Zunächst findest du die wichtigsten Werte auf einen Blick. Dabei solltest du statistischen Marktlohn und GAV-Mindestlohn klar voneinander unterscheiden.

Die jobs.ch-Werte beschreiben den statistischen Arbeitsmarkt. Die GAV-Beträge sind dagegen Mindestlöhne für entsprechend unterstellte Arbeitsverhältnisse.

Ein individuell vereinbarter Lohn kann deshalb deutlich über dem jeweiligen GAV-Mindestlohn liegen.

Laut jobs.ch verdient eine vollzeitbeschäftigte Person als Anlagen- und Apparatebauer oder Anlagen- und Apparatebauerin durchschnittlich CHF 69’000 brutto pro Jahr.

Bei 13 gleich hohen Auszahlungen ergeben sich daraus rund CHF 5’308 pro Zahlung. Allerdings umfasst der Durchschnitt unterschiedliche Arbeitgeber, Regionen und Erfahrungsstufen.

Auch die Tätigkeit spielt eine wichtige Rolle. Ein Fachmann im Behälterbau übernimmt beispielsweise andere Aufgaben als eine Fachkraft in der Blechfertigung oder industriellen Instandhaltung.

Deshalb solltest du den Durchschnitt als Marktvergleich nutzen. Für eine konkrete Lohnvorstellung sind zusätzlich deine Fachkenntnisse und deine Verantwortung entscheidend.

Aktuelle Lohndaten auf jobs.ch ansehen

Berufserfahrung beeinflusst den statistischen Lohn deutlich. Erfahrene Fachkräfte übernehmen häufiger komplexe Fertigungs-, Schweiss- und Montagearbeiten selbstständig.

Für eine bessere Lesbarkeit auf Smartphones zeigt die Tabelle bewusst nur Erfahrung und Jahreslohn.

Zwischen der jüngsten und der erfahrensten Gruppe besteht eine statistische Differenz von rund 40 Prozent.

Berufsjahre allein garantieren jedoch keinen bestimmten Lohn. Ebenso wichtig sind die Werkstoffe, Schweissverfahren und Anlagen, die du selbstständig beherrschst.

Für 0 bis 2 Jahre Berufserfahrung weist jobs.ch aktuell CHF 60’874 pro Jahr aus. Bei 13 gleich hohen Auszahlungen entspricht dies rund CHF 4’683.

Der tatsächliche Einstiegslohn kann davon abweichen. Betrieb, Region und die bereits vorhandene Praxiserfahrung spielen ebenfalls eine Rolle.

Bei 9 bis 11 Jahren Berufserfahrung liegt der statistische Wert bereits bei CHF 74’667. Für 12 bis 21 Jahre werden CHF 78’340 ausgewiesen.

Mit mehr als 21 Jahren liegt der aktuelle Wert bei CHF 85’025 pro Jahr. Erfahrene Fachkräfte übernehmen häufig zusätzlich Qualitäts-, Montage- oder Koordinationsaufgaben.

Die jobs.ch-Daten zeigen langfristig einen steigenden Verlauf. Der jüngste Zeitraum erreicht aktuell den höchsten Wert.

Der jüngste Periodenwert liegt rund 20.7 Prozent über 2015 bis 2017. Gegenüber 2021 bis 2023 beträgt die statistische Differenz rund 7.9 Prozent.

Daraus lässt sich jedoch keine persönliche Lohnerhöhung ableiten. Anzahl, Erfahrung und Funktion der gemeldeten Personen können sich zwischen den Perioden verändern.

Zudem ist der Trendwert von CHF 78’000 nicht mit dem aktuellen Gesamtdurchschnitt von CHF 69’000 identisch. Deshalb eignet sich die Zeitreihe vor allem als zusätzlicher Marktindikator.

Anlagen- und Apparatebauerinnen und Anlagen- und Apparatebauer arbeiten häufig in der Maschinen-, Elektro- und Metallindustrie. Bei entsprechend unterstellten Unternehmen kann deshalb der GAV MEM 2023 bis 2028 gelten.

Der GAV gilt jedoch nicht automatisch für jeden Industriebetrieb. Grundsätzlich betrifft er Arbeitnehmende von Mitgliedfirmen des Arbeitgeberverbands der Schweizer Maschinenindustrie ASM.

Für qualifizierte Arbeitnehmende gilt ein um CHF 300 höherer Mindestlohn. Dazu zählen Funktionen, für die mindestens eine dreijährige berufliche Grundbildung erforderlich ist.

Eine typische Tätigkeit als Anlagen- und Apparatebauer/in EFZ kann diese Voraussetzung erfüllen. Entscheidend bleibt jedoch die tatsächlich ausgeübte Funktion.

Seit dem 1. Januar 2026 gelten folgende regionalen Mindestlöhne:

Zur Region A gehören unter anderem Zürich und Schaffhausen. Ebenfalls dazu zählen bestimmte Bezirke im Aargau, Schwyz, Thurgau und Waadt.

Die Region B umfasst beispielsweise Luzern, St. Gallen, Zug, Solothurn, Basel-Stadt und Basel-Landschaft. Auch zahlreiche weitere Gebiete gehören dazu.

In Region C befinden sich unter anderem Jura, Neuenburg und Tessin sowie einzelne weitere Regionen.

Die Einstufung erfolgt teilweise nach Bezirk. Prüfe deshalb für einen konkreten Arbeitsort die offizielle Swissmem-Tabelle.

Offizielle GAV-MEM-Mindestlöhne 2026 ansehen

Unterstellte Arbeitnehmende erhalten eine Jahresendzulage in der Höhe eines Monatslohns. Diese wird grundsätzlich im Dezember ausbezahlt.

Besteht das Arbeitsverhältnis nicht während des ganzen Jahres, wird die Jahresendzulage anteilsmässig berechnet.

Beim Anlagen- und Apparatebauer Stundenlohn solltest du genau prüfen, welche Lohnbestandteile im angebotenen Betrag enthalten sind.

Der GAV MEM sieht für Vollzeitbeschäftigte eine maximale normale Jahresarbeitszeit von 2’080 Stunden beziehungsweise 40 Stunden pro Woche vor.

Für einen transparenten Vergleich unterscheiden wir zwischen dem Grundwert aus zwölf Monatslöhnen und einem Vergleichswert inklusive anteiligem 13. Monatslohn.

Diese Werte sind rechnerische Vergleiche und nicht automatisch der ausbezahlte Stundenlohn eines konkreten Arbeitsvertrags.

Je nach Arbeitsverhältnis können weitere Bestandteile relevant sein. Dazu gehören beispielsweise Schichtzulagen, Überstunden, Nacht- und Sonntagsarbeit sowie Montage- und Reisespesen.

Teilt man den jobs.ch-Jahresdurchschnitt von CHF 69’000 durch 2’080 Stunden, ergibt sich rechnerisch ein Wert von rund CHF 33.17 pro Stunde.

Dieser Betrag ist kein reiner Grundstundenlohn. Der zugrunde liegende Jahreslohn enthält bereits mögliche Boni und den 13. Monatslohn.

Deshalb solltest du CHF 33.17 nicht direkt mit einem GAV-Grundwert vergleichen.

Viele Industrieunternehmen arbeiten im Zwei-, Drei- oder Mehrschichtbetrieb. Dadurch können zusätzliche Schicht- und Nachtzulagen entstehen.

Vor Stellenantritt solltest du deshalb klären, welche Arbeitszeiten gelten. Prüfe zudem Überstunden, Pikettdienst, Reisezeiten und mögliche Spesen.

Auch der Arbeitsort beeinflusst die statistischen Lohnwerte. Allerdings unterscheiden sich Datenmenge, Branche und Erfahrungsniveau zwischen den einzelnen Kantonen.

Die folgende Tabelle zeigt ausgewählte aktuelle jobs.ch-Werte:

Die Unterschiede sind keine garantierten regionalen Lohnaufschläge. Gerade bei kleineren Datenmengen können einzelne Lohnmeldungen den kantonalen Durchschnitt stärker beeinflussen.

Berücksichtige deshalb zusätzlich Arbeitsweg, Schichtzeiten, Reisetätigkeit und Spesen.

Berufserfahrung ist wichtig, aber nicht der einzige Faktor. Besonders technische Spezialisierungen und selbstständiges Arbeiten können deinen Marktwert verbessern.

Wer Bleche selbstständig zuschneidet, abkantet und umformt, ist vielseitig einsetzbar. Zusätzliche Kenntnisse an CNC-gesteuerten Maschinen erweitern die Einsatzmöglichkeiten.

Gefragt sind insbesondere Kenntnisse in TIG-, WIG-, MIG- und MAG-Schweissen. Anerkannte Schweissprüfungen können dein Profil zusätzlich stärken.

Erfahrung mit Chromstahl, Aluminium oder Rohrleitungen ist besonders bei anspruchsvollen Anlagen interessant.

Bei Tanks, Kesseln oder Druckbehältern gelten hohe Anforderungen an Material, Schweissnähte und Qualität. Erfahrung mit entsprechenden Normen und Prüfungen erweitert deshalb deinen Einsatzbereich.

Wer Rohrleitungen selbstständig ausmisst, vorbereitet, heftet und schweisst, übernimmt anspruchsvolle Facharbeiten. Kenntnisse im Lesen von Isometrien und technischen Zeichnungen sind dabei besonders wertvoll.

Bei Kundenmontagen sind neben Fachwissen auch Flexibilität und Selbstständigkeit gefragt. Reisebereitschaft kann zusätzliche Einsatzmöglichkeiten eröffnen.

Wer Prüfungen durchführt, Messprotokolle erstellt oder Fertigungs- und Montagearbeiten koordiniert, übernimmt zusätzliche Verantwortung. Dadurch können sich bessere Lohn- und Entwicklungsmöglichkeiten ergeben.

Anlagen- und Apparatebauer werden sowohl temporär als auch fest angestellt. Welche Variante besser passt, hängt von deinen beruflichen Zielen ab.

Ein Temporäreinsatz eignet sich beispielsweise, wenn du kurzfristig starten oder unterschiedliche Industriebetriebe kennenlernen möchtest. Dadurch sammelst du Erfahrung mit verschiedenen Anlagen, Materialien und Fertigungsverfahren.

Eine Festanstellung bietet dagegen eine längerfristige Perspektive. Dabei kannst du dich im Betrieb vertieft in Produkte, Prozesse und Qualitätsanforderungen einarbeiten.

Auch Try & Hire ist möglich. Dabei lernst du zunächst den Betrieb im Einsatz kennen und kannst später in eine Festanstellung wechseln.

Bei einem Temporäreinsatz hängt der korrekte Mindestlohn vom konkreten Einsatzbetrieb, dem Arbeitsort und den anwendbaren Gesamtarbeitsverträgen ab.

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Die berufliche Grundbildung als Anlagen- und Apparatebauer/in EFZ dauert vier Jahre. Berufsberatung.ch veröffentlicht folgende Lohnempfehlungen:

Die Beträge sind Empfehlungen. Der tatsächlich vereinbarte Lehrlingslohn kann je nach Unternehmen und Lehrvertrag abweichen.

Beruf Anlagen- und Apparatebauer/in EFZ ansehen

Mit einer Weiterbildung kannst du technische, organisatorische oder personelle Verantwortung übernehmen. Dadurch eröffnen sich zusätzliche Karriere- und Lohnmöglichkeiten.

Interessant sind beispielsweise Weiterbildungen als:

Damit sind später beispielsweise Funktionen in Arbeitsvorbereitung, Produktionsplanung, Qualitätssicherung, Projektleitung oder Werkstattleitung möglich.

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Beschreibe deine praktischen Kenntnisse möglichst konkret. Besonders hilfreich sind Angaben zu Blechbearbeitung, Schweissverfahren, Werkstoffen und Montageerfahrung.

Nenne ausserdem gültige Schweissprüfungen, Erfahrung im Rohrleitungs- oder Behälterbau sowie Kenntnisse mit CNC-Maschinen. Bei Montagejobs solltest du zusätzlich deine Reisebereitschaft und Mobilität angeben.

jobs.ch weist aktuell einen durchschnittlichen Bruttojahreslohn von CHF 69’000 aus. Boni und der 13. Monatslohn sind bereits enthalten.

Bei 13 gleich hohen Auszahlungen ergeben sich rund CHF 5’308 brutto pro Auszahlung.

Für 0 bis 2 Jahre Berufserfahrung weist jobs.ch aktuell CHF 60’874 pro Jahr aus. Bei 13 Auszahlungen entspricht dies rund CHF 4’683.

Für 12 bis 21 Jahre Berufserfahrung werden CHF 78’340 ausgewiesen. Bei mehr als 21 Jahren liegt der statistische Wert bei CHF 85’025 pro Jahr.

Der Periodenwert stieg von CHF 64’610 für 2015 bis 2017 auf CHF 78’000 für 2024 bis 2026. Das entspricht einer statistischen Differenz von rund 20.7 Prozent.

Nein. Der GAV gilt nicht automatisch aufgrund des Berufs. Entscheidend ist insbesondere, ob der Arbeitgeber beziehungsweise das Arbeitsverhältnis tatsächlich dem GAV MEM unterstellt ist.

Für qualifizierte Arbeitnehmende gelten je nach GAV-Region CHF 4’028 bis CHF 4’463 pro Monat bei 13 Auszahlungen.

Region A weist mit CHF 4’463 pro Monat den höchsten Mindestlohn für qualifizierte Arbeitnehmende aus.

Ja. Unterstellte Arbeitnehmende erhalten eine Jahresendzulage in der Höhe eines Monatslohns. Bei einem unvollständigen Beschäftigungsjahr wird sie grundsätzlich anteilsmässig berechnet.

Aus den GAV-Mindestlöhnen ergeben sich je nach Region rechnerische Grundwerte von rund CHF 23.24 bis CHF 25.75 pro Stunde. Mit anteiligem 13. Monatslohn liegen die Vergleichswerte bei rund CHF 25.18 bis CHF 27.89.

CHF 69’000 geteilt durch 2’080 Stunden ergeben rechnerisch rund CHF 33.17 pro Stunde. Dieser Wert enthält jedoch bereits mögliche Boni und den 13. Monatslohn und ist deshalb kein reiner Grundstundenlohn.

Besonders interessant sind Schweisskenntnisse, Blechbearbeitung, CNC-Abkanten, Rohrleitungsbau, Behälterbau, Chromstahl, Aluminium, Montage und Qualitätssicherung.

Die berufliche Grundbildung als Anlagen- und Apparatebauer oder Anlagen- und Apparatebauerin EFZ dauert vier Jahre.

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Datenstand: 7. September 2026
Redaktion: fachkraft.ch

Statistischer Marktlohn, GAV-Mindestlohn und rechnerischer Stundenwert sind unterschiedliche Vergleichsgrössen. Deshalb solltest du sie immer auf derselben Grundlage beurteilen.

Der tatsächlich vereinbarte Lohn hängt insbesondere von Arbeitgeber, GAV-Unterstellung, Berufserfahrung, Arbeitsort, Spezialisierung, Schichtmodell und Verantwortung ab.

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