Polymechaniker Lohn Aargau 2026: Durchschnitt, GAV und Stundenlohn

Wie hoch ist der Polymechaniker Lohn Aargau 2026? Eine vollzeitbeschäftigte Person als Polymechaniker oder Polymechanikerin verdient im Kanton Aargau aktuell durchschnittlich CHF 66’300 brutto pro Jahr. Die Auswertung von jobs.ch basiert auf 461 Lohnangaben. Dabei sind mögliche Boni und der 13. Monatslohn bereits im ausgewiesenen Jahreslohn enthalten.

Bei 13 gleich hohen Auszahlungen entsprechen CHF 66’300 genau CHF 5’100 brutto pro Monat. Damit liegt der durchschnittliche Polymechaniker Lohn im Aargau aktuell leicht unter dem Schweizer Vergleichswert von CHF 67’143 pro Jahr.

Allerdings sagt der statistische Durchschnitt noch wenig über ein konkretes Stellenangebot aus. Berufserfahrung, CNC-Kenntnisse, Programmiererfahrung, Maschinenpark, Schichtmodell und zusätzliche Verantwortung können den persönlichen Lohn deutlich beeinflussen.

Zusätzlich ist der GAV der Maschinen-, Elektro- und Metallindustrie für bestimmte Arbeitgeber relevant. Eine Besonderheit des Kantons Aargau ist dabei die Aufteilung auf zwei GAV Lohnregionen. Je nach Bezirk gelten deshalb unterschiedliche Mindestlöhne.

Für qualifizierte Tätigkeiten beträgt der GAV Mindestlohn 2026 in der Region A CHF 4’463 pro Monat. In der Region B gelten CHF 4’192 pro Monat. Voraussetzung ist jedoch, dass das Unternehmen und das konkrete Arbeitsverhältnis dem GAV MEM tatsächlich unterstehen.

Auf fachkraft.ch kannst du die Lohndaten direkt mit offenen Stellen vergleichen. Je nach Stelle werden Polymechaniker beispielsweise für CNC-Fertigung, Drehen, Fräsen, Montage, Maschinenbau, Instandhaltung oder Qualitätssicherung gesucht.

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Polymechaniker Lohn Aargau im Überblick
Durchschnittslohn im Aargau
Vergleich mit der Schweiz
Lohn nach Berufserfahrung
Lohnentwicklung
Lohn nach Branche
GAV MEM Mindestlohn 2026
GAV Region A und Region B im Aargau
Marktlohn und GAV vergleichen
Polymechaniker Stundenlohn
Arbeitszeit, Ferien und 13. Monatslohn
Was erhöht den Marktwert?
Stellenangebot richtig vergleichen
Polymechaniker Lohn während der Lehre
Weiterbildung und Karriere
Aktuelle Polymechaniker Jobs
Partnerbüros Baden und Oftringen
Als Polymechaniker bewerben
Häufige Fragen

Zunächst sollten statistischer Marktlohn und GAV Mindestlohn getrennt betrachtet werden. jobs.ch zeigt, welche Löhne aktuell von Polymechanikerinnen und Polymechanikern gemeldet werden. Der GAV MEM definiert hingegen Mindestlöhne für entsprechend unterstellte Arbeitsverhältnisse.

Im Aargau kommt zusätzlich die regionale Einteilung hinzu. Deshalb kann der GAV Mindestlohn innerhalb desselben Kantons unterschiedlich ausfallen.

Die Unterschiede zwischen diesen Werten sind wichtig. Ein statistischer Durchschnitt zeigt den aktuellen Markt, während ein GAV Mindestlohn eine Untergrenze für ein entsprechend unterstelltes Arbeitsverhältnis darstellt.

Laut jobs.ch beträgt der durchschnittliche Bruttojahreslohn für eine vollzeitbeschäftigte Person als Polymechaniker oder Polymechanikerin im Kanton Aargau aktuell CHF 66’300. Insgesamt basiert die Auswertung auf 461 Lohnangaben.

Mögliche Boni und der 13. Monatslohn sind bereits im Jahresbetrag enthalten. Deshalb ergibt sich bei 13 gleich hohen Auszahlungen ein Monatslohn von genau CHF 5’100 brutto.

Dieser Wert gilt für den gesamten Kanton. Somit können Lohndaten aus unterschiedlichen Industrie- und Arbeitsregionen wie Aarau, Baden, Brugg, Lenzburg, Zofingen, Oftringen, Wohlen, Rheinfelden und weiteren Orten einfliessen.

Allerdings unterscheiden sich Polymechanikerstellen deutlich. Eine Fachkraft in der CNC Präzisionsfertigung übernimmt beispielsweise andere Aufgaben als ein Polymechaniker in Montage, Instandhaltung oder Maschinenunterhalt.

Zudem können Schichtarbeit, Programmierverantwortung, Qualitätssicherung und Führungsaufgaben den persönlichen Lohn verändern. Daher eignet sich der Durchschnitt vor allem als erster Vergleichswert.

Aktuellen Polymechaniker Lohn Aargau auf jobs.ch vergleichen

Hinweis: Einzelne Unterauswertungen auf jobs.ch können leicht vom aktuellen Hauptwert abweichen. Für diese Seite verwenden wir konsequent den oben ausgewiesenen Hauptwert von CHF 66’300.

Gesamtschweizerisch beträgt der aktuelle durchschnittliche Jahreslohn für Polymechanikerinnen und Polymechaniker CHF 67’143. Im Aargau werden aktuell CHF 66’300 ausgewiesen.

Damit liegt der Aargau CHF 843 beziehungsweise rund 1.3 Prozent unter dem Schweizer Durchschnitt. Bei 13 gleich hohen Auszahlungen entspricht die rechnerische Differenz rund CHF 65 pro Monat.

Die Differenz ist vergleichsweise klein. Deshalb können Funktion, Industriebranche und Berufserfahrung einen wesentlich grösseren Einfluss auf den persönlichen Verdienst haben als der reine Kantonsvergleich.

Für einen vollständigen nationalen Vergleich findest du zusätzliche Erfahrungswerte und weitere Kantone auf der Schweizer Lohnseite.

Polymechaniker Lohn Schweiz 2026 vergleichen

Die Berufserfahrung wirkt sich im Aargau deutlich auf die statistischen Lohndaten aus. Bei 0 bis 2 Jahren Erfahrung weist jobs.ch aktuell CHF 60’000 pro Jahr aus.

Bei 3 bis 5 Jahren steigt der Wert auf CHF 63’420. Anschliessend erreichen Polymechaniker mit 6 bis 8 Jahren Berufserfahrung durchschnittlich CHF 68’250 pro Jahr.

Mit 9 bis 11 Jahren werden CHF 71’500 ausgewiesen. Erfahrene Fachkräfte liegen nochmals deutlich höher. Bei 12 bis 21 Jahren beträgt der Durchschnitt CHF 84’000, während Personen mit mehr als 21 Jahren aktuell CHF 86’000 pro Jahr erreichen.

Zwischen der ersten und der erfahrensten Gruppe beträgt der statistische Unterschied rund 43 Prozent. Dennoch führt zusätzliche Berufserfahrung nicht automatisch zu einem bestimmten persönlichen Lohn.

Entscheidend ist vielmehr, welche Aufgaben du selbstständig übernehmen kannst. CNC Programmierung, Prozessoptimierung, Messtechnik, Instandhaltung oder Führungsverantwortung können den Marktwert zusätzlich erhöhen.

Für Personen mit 0 bis 2 Jahren Berufserfahrung weist jobs.ch im Aargau durchschnittlich CHF 60’000 pro Jahr aus. Bei 13 gleich hohen Auszahlungen entspricht dies rund CHF 4’615 pro Monat.

Beim Berufseinstieg lohnt es sich allerdings, nicht nur den Lohn zu vergleichen. Ebenso wichtig sind Maschinenpark, Einarbeitung und Weiterbildungsmöglichkeiten.

Wer bereits früh lernt, CNC Maschinen selbstständig einzurichten und Programme anzupassen, erweitert seine beruflichen Möglichkeiten. Dadurch kann später auch die Position bei einer Lohnverhandlung stärker werden.

Bei 12 bis 21 Jahren Berufserfahrung liegt der Durchschnitt bereits bei CHF 84’000 pro Jahr. Mit mehr als 21 Jahren werden aktuell CHF 86’000 ausgewiesen.

Langjährige Erfahrung ist besonders wertvoll, wenn sie mit breiten Fachkenntnissen verbunden ist. Wer Fertigung, Montage, Qualität und Instandhaltung kennt, kann dadurch vielseitiger eingesetzt werden.

Darüber hinaus können erfahrene Polymechaniker Aufgaben in Arbeitsvorbereitung, Produktionsplanung, Prozessoptimierung oder Führung übernehmen.

Die langfristige Entwicklung zeigt deutlich höhere gemeldete Löhne als noch vor einigen Jahren. Zwischen 2018 und 2020 betrug der durchschnittliche Jahreslohn CHF 63’700.

Anschliessend stieg der Wert für die Jahre 2021 bis 2023 auf CHF 69’192. In der jüngsten Periode von 2024 bis 2026 werden aktuell CHF 75’775 pro Jahr ausgewiesen.

Zwischen 2018 bis 2020 und 2024 bis 2026 beträgt die statistische Zunahme rund 19 Prozent. Somit liegt der jüngste Trendwert deutlich über der früheren Periode.

Allerdings ist der Trendwert nicht identisch mit dem allgemeinen Aargauer Durchschnitt von CHF 66’300. Das ist kein Widerspruch, denn für die Trendgrafik werden nur Lohndaten aus dem jeweiligen Zeitraum verwendet.

Daher eignet sich der Trend vor allem als zusätzlicher Marktindikator. Er stellt keine garantierte individuelle Lohnerhöhung dar.

Neben der Berufserfahrung kann auch die Branche den statistischen Lohn beeinflussen. Gerade im Aargau arbeiten Polymechaniker in sehr unterschiedlichen industriellen Bereichen.

Für ausgewählte technische und industrielle Branchen weist jobs.ch aktuell unter anderem folgende Durchschnittswerte aus:

Die Branchendaten sollten allerdings vorsichtig interpretiert werden. Anzahl Lohnmeldungen, Funktionen und Erfahrungsstufen unterscheiden sich je nach Kategorie.

Für die persönliche Lohnbeurteilung sind deshalb Tätigkeit und Verantwortung mindestens ebenso wichtig wie der Branchenname.

Viele Polymechanikerinnen und Polymechaniker arbeiten in der Maschinen-, Elektro- und Metallindustrie. Bei bestimmten Arbeitgebern kann deshalb der GAV MEM zur Anwendung kommen.

Der aktuelle Gesamtarbeitsvertrag gilt vom 1. Juli 2023 bis zum 30. Juni 2028. Allerdings ist nicht jedes Swissmem Unternehmen automatisch dem GAV unterstellt.

Die GAV Unterstellung erfolgt bei den entsprechenden ASM Mitgliedfirmen. Deshalb sollte bei einem konkreten Stellenangebot zuerst geprüft werden, ob der Arbeitgeber dem GAV MEM tatsächlich untersteht.

Für Aargauer Polymechaniker ist die regionale Einteilung besonders wichtig. Der Kanton gehört nämlich nicht vollständig zu einer einzigen GAV Lohnregion.

Stattdessen werden die Bezirke auf Region A und Region B verteilt.

Für eine qualifizierte Tätigkeit erhöht sich der jeweilige regionale Mindestlohn um mindestens CHF 300 pro Monat.

Als qualifiziert gelten Arbeitnehmende, die eine Funktion ausüben, für welche eine mindestens dreijährige berufliche Grundbildung vorausgesetzt wird.

Da die Ausbildung zum Polymechaniker EFZ vier Jahre dauert, kann eine klassische Polymechanikerfunktion grundsätzlich die Voraussetzung erfüllen. Entscheidend ist allerdings die tatsächlich ausgeübte Funktion und nicht allein der vorhandene Berufsabschluss.

Offizielle GAV MEM Mindestlöhne 2026 ansehen

Bei Temporärarbeit ist eine weitere Abgrenzung notwendig. Arbeitnehmende von Temporärfirmen unterstehen dem GAV MEM nicht direkt. Die Bestimmungen sollen gemäss GAV jedoch sinngemäss angewendet werden.

Zusätzlich können die Regeln des Personalverleihs und weitere für den konkreten Einsatz relevante Mindestlohnbestimmungen gelten. Deshalb sollte der individuelle Temporärlohn separat geprüft werden.

Mindestlohn für einen Temporäreinsatz mit tempdata prüfen

Besonders hilfreich ist der direkte Vergleich zwischen statistischem Marktlohn und den qualifizierten GAV Mindestlöhnen.

Der aktuelle Aargauer Marktwert beträgt CHF 66’300 pro Jahr. Je nach GAV Region beträgt der qualifizierte Mindestlohn hingegen CHF 58’019 oder CHF 54’496 pro Jahr.

Diese Differenzen ergeben keinen automatischen Lohnanspruch. Schliesslich handelt es sich beim jobs.ch Wert um einen Durchschnitt aus unterschiedlichen Funktionen, Arbeitgebern und Erfahrungsstufen.

Der Vergleich hilft dennoch bei der Einordnung eines Stellenangebots. Dadurch lässt sich schneller erkennen, ob ein Angebot eher in der Nähe eines möglichen Mindestlohns oder stärker beim aktuellen statistischen Marktwert liegt.

Beim Polymechaniker Stundenlohn Aargau ist ebenfalls zwischen einem rechnerischen GAV Wert und einem tatsächlich ausbezahlten Stundenlohn zu unterscheiden.

Die normale Jahresarbeitszeit des GAV MEM beträgt 2’080 Stunden. Das entspricht einer Grundlage von 52 Wochen mit jeweils 40 Arbeitsstunden.

Diese Werte werden aus dem Jahreslohn inklusive 13. Monatslohn und 2’080 Jahresstunden berechnet. Deshalb handelt es sich nicht um einen reinen Grundstundenlohn.

Ebenso dürfen diese Werte nicht ohne weitere Prüfung mit einem Temporärstundenlohn verglichen werden. Bei Stundenlohnanstellungen muss klar sein, welche Bestandteile bereits im ausgewiesenen Lohn enthalten sind.

Dadurch lässt sich ein Stundenlohn wesentlich zuverlässiger beurteilen als anhand eines einzelnen Gesamtbetrags.

Neben dem Mindestlohn regelt der GAV MEM weitere Arbeitsbedingungen. Deshalb sollte ein Stellenvergleich nicht beim Monatslohn enden.

Die Jahresendzulage entspricht grundsätzlich einem Monatslohn und wird in der Regel im Dezember ausbezahlt. Besteht das Arbeitsverhältnis nicht während des ganzen Jahres, erfolgt die Auszahlung anteilsmässig gemäss den GAV Bestimmungen.

Gerade bei Schichtstellen sollten zusätzlich die betrieblichen Arbeitszeiten und Zulagen geprüft werden.

Der persönliche Polymechaniker Lohn hängt stark von den tatsächlich beherrschten Tätigkeiten ab. Besonders vielseitige Fachkräfte können dadurch in unterschiedlichen Industriebetrieben eingesetzt werden.

CNC Erfahrung gehört zu den wichtigsten Qualifikationen in der mechanischen Fertigung. Besonders wertvoll ist es, wenn du Maschinen nicht nur bedienen, sondern ebenfalls selbstständig einrichten kannst.

Zusätzliche Erfahrung mit anspruchsvollen Werkstücken, kleinen Losgrössen und engen Toleranzen erhöht deshalb die möglichen Einsatzgebiete.

Wer Programme selbst erstellt, korrigiert und optimiert, übernimmt zusätzliche Verantwortung. Dadurch können sich auch bessere berufliche Entwicklungsmöglichkeiten ergeben.

Kenntnisse mit Heidenhain, Fanuc oder Siemens sind je nach Maschinenpark besonders interessant. Darüber hinaus können Erfahrungen mit CAM Systemen den Marktwert erweitern.

Erfahrung mit komplexen CNC Maschinen und mehrachsiger Bearbeitung kann für spezialisierte Fertigungsbetriebe besonders wertvoll sein.

Wer Prozesse selbstständig einrichtet und optimiert, kann deshalb anspruchsvollere Fertigungsaufgaben übernehmen.

Präzision endet nicht an der Werkzeugmaschine. Polymechaniker müssen Werkstücke ebenfalls kontrollieren und dokumentieren können.

Kenntnisse mit Messmitteln, Koordinatenmessmaschinen, Prüfprotokollen und Erstmusterprüfungen erweitern somit das berufliche Profil.

Viele Polymechaniker arbeiten neben der Zerspanung auch in der mechanischen Montage. Dort montieren sie beispielsweise Baugruppen, Maschinen oder Anlagen.

Kenntnisse in Hydraulik und Pneumatik sind dabei häufig ein zusätzlicher Vorteil. Gleichzeitig kann Erfahrung bei Inbetriebnahmen oder Tests weitere Einsatzmöglichkeiten eröffnen.

Industrieunternehmen benötigen Fachkräfte, die Maschinen und Produktionsanlagen zuverlässig warten. Besonders bei ungeplanten Störungen ist systematisches Vorgehen wichtig.

Wer Fehler selbstständig analysiert, Reparaturen durchführt und Stillstandszeiten reduziert, übernimmt deshalb eine wichtige betriebliche Funktion.

Einige Produktionsbetriebe arbeiten im Zwei- oder Dreischichtbetrieb. Schichtbereitschaft kann dadurch die Auswahl an offenen Stellen erweitern.

Allerdings sollte ein höherer Gesamtverdienst immer zusammen mit Arbeitszeiten und konkreten Schichtzulagen beurteilt werden.

Wer Mitarbeitende koordiniert, Lernende betreut oder Verantwortung für einen Produktionsbereich übernimmt, erweitert seinen Aufgabenbereich deutlich.

Zudem können Tätigkeiten in Arbeitsvorbereitung, Produktionsplanung oder Prozessoptimierung den nächsten Karriereschritt ermöglichen.

Ein Stellenangebot sollte nicht ausschliesslich anhand des Monatslohns beurteilt werden. Gerade im Aargau kommt zusätzlich die Frage hinzu, welche GAV Lohnregion für den Arbeitsort relevant ist.

Dadurch erhältst du ein realistischeres Bild vom tatsächlichen Wert einer Stelle. Ein etwas höherer Monatslohn ist beispielsweise nicht automatisch attraktiver, wenn dafür deutlich längere Arbeitswege oder ungünstigere Schichtzeiten entstehen.

Die berufliche Grundbildung zum Polymechaniker oder zur Polymechanikerin EFZ dauert vier Jahre. Swissmechanic veröffentlicht für die MEM Lehrberufe Richtlöhne, die auch für den Aargau eine hilfreiche Orientierung darstellen.

Swissmechanic nennt Jahreslöhne. Deshalb können diese entweder auf zwölf oder bei einem 13. Monatslohn auf dreizehn Zahlungen verteilt werden.

Für produktive Arbeit im dritten und vierten Lehrjahr kann zusätzlich ein Leistungsbonus von 10 bis 20 Prozent des Grundlohns bezahlt werden.

Die Beträge sind Richtlöhne. Somit bleibt der tatsächlich vereinbarte Lehrlingslohn im konkreten Lehrvertrag massgebend.

Swissmechanic Richtlöhne für Lernende 2026 ansehen

Weiterbildungen können den Zugang zu anspruchsvolleren technischen und organisatorischen Funktionen eröffnen. Dadurch entstehen langfristig zusätzliche Karrieremöglichkeiten.

Interessante Weiterbildungen sind beispielsweise:

Eine Weiterbildung allein garantiert allerdings keinen höheren Lohn. Entscheidend ist, ob anschliessend zusätzliche Verantwortung übernommen wird.

Der Wechsel von Maschinenbedienung zu Programmierung, Arbeitsvorbereitung oder Produktionsplanung kann beispielsweise neue Möglichkeiten eröffnen. Gleiches gilt für Fachkräfte, die ein Team oder einen Produktionsbereich führen.

Du möchtest deinen Polymechaniker Lohn im Aargau direkt mit offenen Stellen vergleichen? Auf fachkraft.ch findest du aktuelle Polymechaniker Jobs für Temporäreinsätze, Try and Hire Stellen und Festanstellungen.

Je nach Stellenangebot werden Fachkräfte unter anderem für folgende Tätigkeiten gesucht:

Je nach aktueller Stelle kommen unter anderem Aarau, Baden, Brugg, Lenzburg, Wohlen, Wettingen, Spreitenbach, Zofingen, Oftringen, Rheinfelden, Frick, Muri und weitere Regionen infrage.

Dadurch kannst du neben dem Lohn ebenfalls den Arbeitsweg und das gewünschte industrielle Umfeld berücksichtigen. Ausserdem solltest du prüfen, welche GAV Region für den konkreten Arbeitsort relevant ist.

Für Polymechaniker Jobs im Kanton Aargau stehen dir zwei regionale Partnerbüros zur Verfügung. Dadurch kannst du deine Berufserfahrung, deine gewünschten Tätigkeiten und deine Lohnvorstellung persönlich besprechen.

Stellenpartner AG
Kirchweg 7
5400 Baden
Tel.: 056 419 19 19
www.stellenpartner.ch

Das Team in Baden vermittelt Fachkräfte aus Industrie, Technik, Metallbau, Anlagenbau und weiteren Bereichen. Polymechaniker und Produktionsmechaniker gehören dabei ausdrücklich zu den betreuten Berufsgruppen.

Je nach Profil kommen Stellen in CNC-Fertigung, Montage, Maschinenbau, Produktion, Unterhalt oder Instandhaltung infrage.

Neben Temporärstellen werden auch Try and Hire Einsätze und Festanstellungen vermittelt. Dadurch kannst du dein Profil direkt mit regionalen Arbeitgebern vergleichen.

STA Stellenpartner AG
Aeussere Luzernstrasse 20
4665 Oftringen
Tel.: 062 789 00 00
www.sta.jobs

Das Team in Oftringen vermittelt ebenfalls Polymechaniker und weitere Fachkräfte aus Industrie, Produktion und Technik.

Besonders interessant ist der Standort für Stellen in Oftringen, Zofingen, Aarau und dem westlichen Aargau. Je nach Profil werden zudem Arbeitsmöglichkeiten in angrenzenden Regionen geprüft.

Vermittelt werden Temporärstellen, Try and Hire Einsätze und Festanstellungen in CNC Bearbeitung, Fertigung, Montage, Maschinenbau, Qualitätskontrolle und Instandhaltung.

Du suchst eine neue Stelle als Polymechaniker oder Polymechanikerin? Dann kannst du deine Bewerbung direkt über fachkraft.ch einreichen.

Ein aktueller Lebenslauf, vorhandene Arbeitszeugnisse und dein EFZ erleichtern die Vermittlung. Zusätzlich solltest du deine technischen Kenntnisse möglichst konkret beschreiben.

Hilfreich sind beispielsweise Angaben zu:

Je genauer dein Profil beschrieben ist, desto einfacher können passende Stellen im Aargau erkannt werden.

Der durchschnittliche Bruttojahreslohn beträgt aktuell CHF 66’300. Die Auswertung von jobs.ch basiert auf 461 Lohnangaben und enthält mögliche Boni sowie den 13. Monatslohn.

Bei 13 gleich hohen Auszahlungen entsprechen CHF 66’300 genau CHF 5’100 brutto pro Monat.

Nein. Der Schweizer Durchschnitt liegt aktuell bei CHF 67’143 pro Jahr. Der Aargau liegt mit CHF 66’300 rund 1.3 Prozent darunter.

Die statistische Differenz beträgt CHF 843 pro Jahr. Bei 13 gleich hohen Auszahlungen entspricht dies rund CHF 65 pro Monat.

Für 0 bis 2 Jahre Berufserfahrung weist jobs.ch im Aargau aktuell durchschnittlich CHF 60’000 pro Jahr aus. Das entspricht bei 13 Zahlungen rund CHF 4’615 pro Monat.

Bei 12 bis 21 Jahren Berufserfahrung werden durchschnittlich CHF 84’000 pro Jahr ausgewiesen. Mit mehr als 21 Jahren steigt der statistische Wert auf CHF 86’000.

Zwischen 0 bis 2 Jahren und mehr als 21 Jahren beträgt der statistische Unterschied rund 43 Prozent. Der persönliche Lohn hängt allerdings zusätzlich von Funktion, Verantwortung und Fachkenntnissen ab.

Für 2024 bis 2026 weist jobs.ch aktuell CHF 75’775 pro Jahr aus. Gegenüber 2018 bis 2020 entspricht dies einer statistischen Zunahme von rund 19 Prozent.

Ja. Die Bezirke Aarau, Baden, Bremgarten, Brugg, Lenzburg und Zurzach gehören zur Region A. Kulm, Laufenburg, Muri, Rheinfelden und Zofingen gehören zur Region B.

Der allgemeine Mindestlohn beträgt 2026 CHF 4’163 pro Monat bei 13 Auszahlungen. Für eine qualifizierte Tätigkeit erhöht sich der Betrag auf CHF 4’463 pro Monat.

Der allgemeine Mindestlohn beträgt 2026 CHF 3’892 pro Monat bei 13 Auszahlungen. Für eine qualifizierte Tätigkeit gelten CHF 4’192 pro Monat.

Gemäss GAV ist entscheidend, ob die ausgeübte Funktion eine mindestens dreijährige berufliche Grundbildung voraussetzt. Deshalb ist nicht allein der vorhandene Berufsabschluss massgebend.

Nein. Der GAV MEM gilt nur für entsprechend unterstellte Unternehmen und Arbeitsverhältnisse. Deshalb sollte die Unterstellung beim Arbeitgeber oder anhand des Arbeitsvertrags geprüft werden.

Für eine qualifizierte Tätigkeit entsprechen CHF 58’019 Jahreslohn bei 2’080 Stunden einem rechnerischen Vergleichswert von rund CHF 27.89 pro Stunde.

Für eine qualifizierte Tätigkeit entsprechen CHF 54’496 Jahreslohn bei 2’080 Stunden einem rechnerischen Vergleichswert von CHF 26.20 pro Stunde.

Nein. Dabei handelt es sich um rechnerische Vergleichswerte aus dem GAV Jahreslohn. Für einen Temporäreinsatz müssen der anwendbare Mindestlohn und die enthaltenen Lohnbestandteile individuell geprüft werden.

Nein. Arbeitnehmende von Temporärfirmen unterstehen dem GAV MEM nicht direkt. Die Bestimmungen sollen gemäss GAV jedoch sinngemäss angewendet werden.

Die normale Jahresarbeitszeit beträgt 2’080 Stunden auf Basis einer 40 Stunden Woche.

Nach dem zurückgelegten 20. Altersjahr gelten 25 Arbeitstage. Nach dem zurückgelegten 40. Altersjahr sind es 27 und nach dem zurückgelegten 50. Altersjahr 30 Arbeitstage.

Dem GAV MEM unterstellte Arbeitnehmende erhalten grundsätzlich eine Jahresendzulage in der Höhe eines Monatslohns. Diese wird in der Regel im Dezember ausbezahlt.

Swissmechanic empfiehlt für die MEM Lehrberufe Jahreslöhne von CHF 7’400 im ersten, CHF 9’800 im zweiten, CHF 12’800 im dritten und CHF 15’200 im vierten Lehrjahr.

Gefragt sind unter anderem CNC-Drehen, CNC-Fräsen, selbstständiges Einrichten und Programmieren sowie Erfahrung mit Steuerungen wie Heidenhain, Fanuc oder Siemens.

Interessant sind Messtechnik, Qualitätskontrolle, Montage, Maschinenbau, Hydraulik, Pneumatik, Instandhaltung, Störungsbehebung und Prozessoptimierung.

Je nach Stelle kommen unter anderem Aarau, Baden, Brugg, Lenzburg, Wohlen, Wettingen, Spreitenbach, Zofingen, Oftringen, Rheinfelden, Frick und Muri infrage.

Für den Aargau stehen regionale Ansprechpartner bei der Stellenpartner AG in Baden und der STA Stellenpartner AG in Oftringen zur Verfügung.

Aktuelle Temporärstellen, Try and Hire Einsätze und Festanstellungen findest du direkt auf fachkraft.ch.

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Deine Bewerbung kannst du direkt über fachkraft.ch einreichen. Besonders hilfreich sind ein aktueller Lebenslauf, Arbeitszeugnisse, dein EFZ sowie konkrete Angaben zu CNC Maschinen, Steuerungen und bisherigen Tätigkeiten.

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Zuletzt aktualisiert: 13. August 2026
Redaktion: fachkraft.ch

Die statistischen Durchschnittslöhne dienen als Orientierung. Der tatsächlich vereinbarte Polymechaniker Lohn hängt unter anderem von Arbeitgeber, GAV Unterstellung, GAV Region, Ausbildung, Berufserfahrung, Funktion, Maschinenkenntnissen, Schichtmodell und Arbeitsvertrag ab.

Du kennst jetzt den aktuellen Aargauer Durchschnitt, die Lohnwerte nach Berufserfahrung und die Unterschiede zwischen den GAV Regionen A und B.

Im nächsten Schritt kannst du diese Werte direkt mit aktuellen Polymechaniker Stellen vergleichen. Dabei findest du Temporäreinsätze, Try and Hire Möglichkeiten und Festanstellungen.

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